Obwohl die Studiengebühren an den Colleges steigen, gibt es Möglichkeiten, die Ihnen helfen werden, wie zum Beispiel Jobs, die helfen, das College zu bezahlen während Sie dort arbeiten.
Die Jobsuche mit Schulgelderstattung ist eine der besten Möglichkeiten, während des Schulbesuchs zu bezahlen! Es gibt einige Unternehmen, die Studienbeihilfe oder Studiengebührenerstattung als Leistung für Arbeitnehmer anbieten. auch wenn Sie nur wenige Stunden pro Woche arbeiten.
Die Arbeit während des Studiums kann eine wertvolle Erfahrung für Sie sein, da Sie lernen, Ihre Zeit und Finanzen zu verwalten und nützliche Netzwerke aufzubauen. Lesen Sie weiter unten, um zu sehen, welche Unternehmen Ihnen helfen, Ihre College-Kosten zu bezahlen.
Inhaltsverzeichnis
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1 Unternehmensjobs, die dazu beitragen, das College zu bezahlen
- 1.1 Starbucks
- 1.2 Walmart
- 1.3 Bester Kauf
- 1.4 MC Donalds
- 1.5 UPS
- 1.6 Lyft
- 1.7 FedEx
- 1.8 Chipotle
- 2 Endeffekt
Unternehmensjobs, die dazu beitragen, das College zu bezahlen
Starbucks
Starbucks-Mitarbeiter können sich kostenlos für die Online-Bachelor-Programme der Arizona State University einschreiben. Den Teilnehmern wird ein Stipendium gewährt, das 42% der Studienkosten abdeckt.
Studentische Beschäftigte können sechs Wochen nach Ende jedes Semesters eine Gehaltsrückerstattung erhalten, außerdem unterstützt sie eine Beraterin oder ein Berater bei der Beantragung von Bundesfinanzhilfen und Studienkrediten.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über die Karrierevorteile von Starbucks zu erfahren.)
Walmart
Walmart hat kürzlich sein Studentenkarriereprogramm angekündigt, bei dem die meisten seiner studentischen Mitarbeiter an seinem neuen Leistungsprogramm teilnehmen werden.
Nach 90 Tagen können Walmart-Mitarbeiter in den USA an dem Programm teilnehmen. Dies gilt für alle Teilzeit-, Vollzeit- und Angestellten. Alles, was sie tun müssen, ist 1 US-Dollar pro Tag zu zahlen, und Walmart wird den Rest der Studiengebühren und Buchkosten übernehmen.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über die Karrierevorteile von Walmart zu erfahren.)
Bester Kauf
Best Buy bietet seinen studentischen Mitarbeitern eine Erstattung von 3.500 US-Dollar für Studenten und 5.250 US-Dollar für Abschlussarbeiten. Bitte beachte, dass nur Vollzeitbeschäftigte, die mindestens 32 Stunden pro Woche arbeiten, sind in diesem Studentenfürsorgeprogramm eingeschrieben.
High-School-, College-Prüfungsvorbereitungs- und Undergraduate-Klassen werden im Allgemeinen akzeptiert. Was die Studiengänge angeht, Bester Kauf bietet eine Rückerstattung an, wenn sie im Bereich des Einzelhandels tätig sind. Lehrbuchkosten können/können nicht enthalten sein.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über die Karrierevorteile von Best Buy zu erfahren.)
MC Donalds
McDonald's-Mitarbeiter, die zur Schule gehen, während sie zur Arbeit gehen, können es sich ansehen.Torbögen zur Gelegenheit’ ein Mitarbeiterwohlfahrtsprogramm. Eine Studienunterstützung in Höhe von 5.250 USD wird gewährt für: Vollzeit-Anwärter für Store Manager, zertifizierte Swing-Manager, Abteilungsleiter und General Manager.
Wenn Sie sich für das Programm „Archways to Opportunity“ entscheiden, müssen Sie während des gesamten Kurses/Programms die Leistungsbewertung „Signifikant“ aufrechterhalten. Außerdem haben Teilzeitbeschäftigte Anspruch auf 700 US-Dollar pro Jahr.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über die Karrierevorteile von McDonald's zu erfahren.)
UPS
Die „Earn & Learn Initiative“ von UPS bietet ihren Mitarbeitern ein starkes Studienunterstützungsprogramm für nicht gewerkschaftlich organisierte Vollzeitbeschäftigte. Teilzeitmitglieder des Managementteams und Paketabwickler können ebenfalls an der Learn and Earn Initiative teilnehmen.
Je nach Standort können Earn & Learn-Teilnehmer auch eine Erstattung für den Kauf von Lehrbüchern erhalten. Jahrespakete bis zu 5.250 US-Dollar sind für alle erhältlich, die sich während ihrer Arbeit bei UPS weiterbilden möchten.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über die Karrierevorteile von UPS zu erfahren.)
Lyft
Obwohl Lyft kein exklusives Studentenhilfeprogramm hat, muss das Berufsbild eines Lyft-Fahrers keine besondere Aufmerksamkeit für die Karriere haben, da es sich um einen Teilzeitberuf handelt.
Fahren Sie Leute herum, während Sie auf dem Weg zum College sind, und holen Sie auf dem Rückweg einige Passagiere ab. Lyft ist eine einfache Möglichkeit, Ihre Treibstoffkosten zu decken und kann als Job angenommen werden, der Ihnen hilft, Ihr Studium zu bezahlen.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über das Bonusangebot zu erfahren)
FedEx
FedEx bietet berechtigten Mitarbeitern, die berufsbezogene Abschlüsse oder Zertifizierungen anstreben, eine spezielle Studiengebührenerstattung an. Teilzeitbeschäftigte können bis zu 2.500 US-Dollar genießen, während Vollzeit-Teammitglieder bis zu 5.000 US-Dollar betragen.
FedEx bietet über sein APAC-E-Learning-Portal auch kostenlose Kurse ohne Abschluss an.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über die Karrierevorteile von FedEx zu erfahren.)
Chipotle
In Zusammenarbeit mit Guild Education ermöglicht Chipotle sowohl Voll- als auch Teilzeitbeschäftigten einen College-Abschluss für nur 250 US-Dollar pro Jahr.
Kombiniert bis zu 5.250 US-Dollar an jährlicher Studienbeihilfe des Unternehmens und Ausbildung am Arbeitsplatz im Wert von über 15.000 US-Dollar im College Credits ermöglicht die Bildungsförderung den Studierenden einen ausfallfreien Studienabschluss Schuld.
(Besuchen Sie den obigen Link, um mehr über die Karrierevorteile von Chipotle zu erfahren.)
Endeffekt
Einen Job zu bekommen, der das College bezahlen würde, würde dazu beitragen, die Belastung durch das Bezahlen unnötiger Schulden zu verringern. Sehen Sie sich unsere Liste oben an, um zu sehen, auf welche Sie sich bewerben können!
Wenn Sie einen Job kennen, der dazu beiträgt, das College zu bezahlen, hinterlassen Sie bitte einen Namen im Kommentarbereich unten und wir werden unser Bestes tun, um ihn in diese Liste aufzunehmen! Lernen wie man Geld sparen an College-Lehrbücher sowie das Finden der Die besten Möglichkeiten, online Geld zu verdienen!
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