Saat ini ada banyak papan pekerjaan yang tersedia serta aplikasi, agregator, saluran media sosial, grup jaringan, dan situs web perusahaan staf untuk dipilih. Jika Anda berencana untuk memperluas jaringan atau hanya mencari pekerjaan, ada banyak situs web pekerjaan yang dapat dipilih.
Perekrut Zip dan Pintu kaca adalah salah satu situs rekrutmen online paling populer. Meskipun kedua platform menawarkan fitur serupa untuk perusahaan, mereka berbeda dalam banyak hal. Teruslah membaca untuk mempelajari persamaan ZipRecruiter dan Glassdoor, perbedaannya, dan mana yang lebih sesuai untuk kebutuhan perekrutan Anda.
Cari tahu bagaimana ZipRecruiter dibandingkan dengan Monster di sini. Lihat situs web teratas untuk merekrut di sini.
Daftar isi
- 1 ZipRecruiter Untuk Pengusaha Singkatnya
- 2 Glassdoor Untuk Pengusaha Singkatnya
- 3 ZipRecruiter vs. Pintu Kaca Untuk Pengusaha: Kesamaan
- 4 ZipRecruiter vs. Glassdoor Untuk Pengusaha: Perbedaan
- 5 Intinya
ZipRecruiter Untuk Pengusaha Singkatnya
Didirikan pada tahun 2010, ZipRecruiter adalah pasar kerja online terkemuka yang memanfaatkan Artificial Teknologi pencocokan cerdas yang didukung oleh Intelijen (AI) untuk secara aktif menghubungkan jutaan pemberi kerja dan pekerjaan pencari. Platform ini memungkinkan pemberi kerja untuk memposting ke lebih dari 100 papan pekerjaan online hanya dengan satu pengiriman dan menawarkan lebih dari 500 templat yang dapat disesuaikan untuk deskripsi pekerjaan yang lebih cepat. Selain itu, Anda dapat mengelola semua pelamar potensial Anda melalui antarmuka online.
Burger King, Netflix, Ford, Dell, dan PayPal semuanya menggunakan ZipRecruiter untuk mencari kandidat pekerjaan.
Pilih dari tiga paket berbeda untuk ZipRecruiter dan dapatkan akses ke lebih banyak fitur luar biasa mereka. Setiap paket dilengkapi dengan uji coba 4 hari gratis.
| Fitur | Standar | Premium | Pro |
| Slot pekerjaan yang dapat digunakan kembali per bulan | x | x | x |
| Temukan kandidat menggunakan Resume Database | x | x | |
| Tambahkan beberapa pengguna ke akun Anda | x | x | |
| Distribusi premium | x | x | |
| Paket kredit TrafficBoost | x | ||
| Rekrut untuk beberapa perusahaan | x | ||
| Kirim kandidat ATS Anda (URL berlaku eksternal) | x |
Harga bervariasi, tergantung pada berapa banyak slot pekerjaan yang Anda butuhkan, tetapi berkisar antara $ 249 hingga $ 375 per bulan.
Glassdoor Untuk Pengusaha Singkatnya
Pintu kaca menawarkan solusi merek dan perekrutan pemberi kerja untuk membantu mereka menarik kandidat yang sangat baik dengan biaya yang lebih murah daripada cara lain. Mereka menawarkan akun gratis bagi bisnis untuk memanfaatkan profil pemberi kerja mereka, untuk mengiklankan lowongan, dan banyak lagi!
Tidak hanya itu, Glassdoor juga memberikan informasi gaji, peringkat, dan ulasan anonim dan gratis dengan daftar pekerjaan untuk membantu pencari kerja mendapatkan pekerjaan yang paling baik. Daftar pekerjaan diposting melalui perusahaan saudaranya, Memang.
Amazon, Dell, Intuit, dan ThermoFisher Scientific semuanya menggunakan Glassdoor for Employers.
Dengan Glassdoor, posting pekerjaan gratis, hingga tujuh hari untuk satu hingga tiga pekerjaan. Namun, jika Anda ingin menggunakan platform untuk semua posting pekerjaan Anda, Anda harus membayar paket: Paket Standar atau Premium. Itu semua tergantung pada lokasi bisnis Anda dan berapa banyak pekerjaan yang ingin Anda posting sekaligus.
| Fitur | Paket Standar | Paket Premium |
|---|---|---|
| Termasuk di Glassdoor.com untuk 55 juta pencari kerja bulanan | ya | ya |
| Distribusi ke 100+ papan pekerjaan | ya | ya |
| Pekerjaan termasuk dalam email peringatan pekerjaan harian | Tidak | ya |
| Peringkat unggul dalam hasil pencarian | Tidak | ya |
Glassdoor tidak mempublikasikan harga mereka secara online, jadi Anda harus menghubungi departemen penjualan untuk perincian lebih lanjut.
ZipRecruiter vs. Pintu Kaca Untuk Pengusaha: Kesamaan
ZipRecruiter dan Glassdoor sama-sama membanggakan platform yang mudah digunakan yang memudahkan pemberi kerja untuk memposting pekerjaan. Selain itu mereka menyediakan:
- Distribusi ke 100+ papan pekerjaan
- Lanjutkan basis data
- Pemberitahuan waktu nyata
- Dukungan online
- Lanjutkan pencarian
- Pencitraan merek yang dapat disesuaikan
ZipRecruiter vs. Glassdoor Untuk Pengusaha: Perbedaan
Dengan ZipRecruiter, perusahaan mendapatkan posting pekerjaan yang kuat dan alat pencocokan pelamar. Glassdoor, di sisi lain, adalah tempat yang ideal untuk mengelola profil perusahaan Anda, memberikan budaya tempat kerja dan pengetahuan perusahaan kepada pencari kerja.
Perbedaan lain antara platform meliputi:
| ZIPRECRUITER | PINTU KACA | |
|---|---|---|
| Dasbor aktivitas | ya | Tidak |
| Iklan sosial | ya | Tidak |
| Basis data bawaan | Tidak | ya |
| Akses basis data | Tidak | ya |
| Manajemen komunikasi | Tidak | ya |
| Dukungan telepon | ya | Tidak |
Intinya
Ada banyak papan pekerjaan yang tersedia, masing-masing menawarkan sesuatu yang sedikit berbeda. Bisnis yang berbeda mencari sesuatu yang berbeda dan tidak satu layanan posting pekerjaan akan memiliki segalanya. Jadi, pastikan untuk memeriksa setiap situs web pekerjaan yang tersedia untuk bisnis Anda.
Sebelum Anda memutuskan antara Perekrut Zip atau Pintu kaca sebagai pemberi kerja, Anda pasti ingin mempertimbangkan industri dan preferensi Anda. Kami merekomendasikan ZipRecruiter bekerja paling baik untuk perusahaan berkembang yang membutuhkan jangkauan posting pekerjaan yang luas untuk menemukan bakat yang memenuhi syarat. Glassdoor adalah pilihan yang baik jika bisnis Anda membutuhkan alat branding perusahaan untuk menarik kandidat berkualitas dengan keterampilan unik.
Saat Anda berada di sini di HMB, Anda dapat memeriksa yang terbaru Promosi ZipRecruiter di sini dan lihat bagaimana Anda bisa menghasilkan uang secara online!
Kode Promo Kupon Chase $100, $200, $225, $300, $350, $500, $725, $1000, $2000 untuk Agustus 2021
Promosi Huntington Bank: Bonus Cek $200, $300, $400, $750 untuk Agustus 2021
Promosi Bank HSBC: $200, $240, $450, $500, $600, $2,000 Bonus Cek untuk Agustus 2021