Intelenet America OT Pozew zbiorowy dotyczący wynagrodzeń

Ugoda przyniesie korzyści każdemu, kto pracował dla Intelenet America LLC, obecnie znanej jako Teleperformance Business Services US LLC jako godzinowy domowy pracownik call center, w tym między innymi agenci, współpracownicy, przedstawiciele call center i specjaliści ds. opieki w podróży, w dowolnym momencie pomiędzy wrz. 20, 2015 i 21 czerwca 2021 lub jako godzinowy pracownik call center w stacjonarnym call center, w tym, ale nie ogranicza się do agentów, współpracowników, przedstawicieli call center i specjalistów ds. opieki turystycznej, w dowolnym momencie między Sty. 27, 2017 i 21 czerwca 2021. Możesz kwalifikować się do potencjalna nagroda od Intelenet America OT Pozew zbiorowy o płace!

Zgodnie z pozwem zbiorowym powodowie zarzucili Intelenetowi niewypłacanie wynagrodzenia za nadgodziny, w tym m.in praca przed lub po zmianie wykonywana przez całą dobę, z naruszeniem federalnej ustawy o uczciwych normach pracy (FLSA).

Płace Intelenet America OT CAL

• Termin składania wniosków: Nic
• Kto jestWybieralny:
  • Klasa jest zdefiniowana jako każda osoba, która pracowała dla Intelenet America LLC, obecnie znanej jako Teleperformance Business Services US LLC jako godzinowe połączenie do domu pracownik centrum, w tym m.in. agenci, współpracownicy, przedstawiciele call center i specjaliści ds. opieki turystycznej, w dowolnym momencie między wrześniem. 20, 2015 i 21 czerwca 2021 lub jako godzinowy pracownik call center w stacjonarnym call center, w tym, ale nie ogranicza się do agentów, współpracowników, przedstawicieli call center i specjalistów ds. opieki turystycznej, w dowolnym momencie między Sty. 27, 2017 i 21 czerwca 2021.
  • Definicja rozliczenia „pracownicy w domu” nie obejmuje pracowników call center, którzy pracują lub pracowali w domu tymczasowo lub na stałe z powodu pandemii COVID-19. Jednak definicja „pracowników murarskich” zawarta w ugodzie obejmuje pracowników call center, którzy pracowali z domu tymczasowo lub na stałe z powodu COVID-19.
• Przewidywana ilość: Różni się.
  • Kwota wynagrodzenia każdego członka klasy będzie oparta na liczbie przepracowanych tygodni; tygodnie przepracowane po 15 maja 2019 r. zostaną zdyskontowane o 90 procent ze względu na zmianę zasad ewidencji czasu pracy, która nastąpiła w tym czasie z udziałem Agenta TP.
• Dowód zakupu: Nie jest wymagany dowód zakupu
• Nazwa i numer sprawy: Jasmine C. i in. v. Intelenet America LLC, sprawa nr 2:18-cv-14052-MCA-JAD w Sądzie Okręgowym USA dla Dystryktu New Jersey

(Kliknij tutaj, aby dowiedzieć się więcej)

Jak złożyć reklamację

Nie jest wymagany formularz roszczenia. Jeśli chcesz zrezygnować z pozwu zbiorowego, możesz to zrobić do 4 września 2021 r.

Dolna linia

Ugoda przyniesie korzyści każdemu, kto pracował dla Intelenet America LLC, obecnie znanej jako Teleperformance Business Services US LLC jako godzinowy domowy pracownik call center, w tym między innymi agenci, współpracownicy, przedstawiciele call center i specjaliści ds. opieki w podróży, w dowolnym momencie pomiędzy wrz. 20, 2015 i 21 czerwca 2021 lub jako godzinowy pracownik call center w stacjonarnym call center, w tym, ale nie ogranicza się do agentów, współpracowników, przedstawicieli call center i specjalistów ds. opieki turystycznej, w dowolnym momencie między Sty. 27, 2017 i 21 czerwca 2021. Możesz kwalifikować się do potencjalna nagroda od Intelenet America OT Pozew zbiorowy o płace!

Jeśli kwalifikujesz się, złóż wniosek w terminie, aby otrzymać potencjalną nagrodę! Nie zapomnij zapoznać się z naszą pełną listą Ugody w sprawie pozwów zbiorowych! Koniecznie podaj naszą listę Pozew zbiorowy bez dowodu aby zobaczyć inne rozliczenia, do których możesz się kwalifikować.