Todos os funcionários atuais e ex-funcionários da Taconic cujos dados W-2 foram comprometidos como resultado da divulgação de dados que ocorreu em ou por volta de 30 de janeiro de 2017 são elegíveis para um prêmio potencial de até $ 3000 de Ação coletiva de violação de dados de funcionário da Taconic W-2. Portanto, se você estiver qualificado, faça uma reclamação antes de 15 de julho de 2020.
De acordo com o processo, a violação de dados do Taconic W-2 expôs os nomes, endereços, números do seguro social e informações de renda de cerca de 700 trabalhadores. Eles também afirmaram que a Taconic não conseguiu proteger adequadamente as informações do W-2. Se você for elegível para este processo, certifique-se de preencher o formulário de reivindicação até 15 de julho de 2020!
Índice
- 1 Ação coletiva Taconic W-2 de funcionário
- 2 Como registrar uma reclamação
- 3 Resultado
Ação coletiva Taconic W-2 de funcionário
- Formulário de Reivindicação Taconic
- Prazo do formulário de reivindicação:15 de julho de 2020
- Quem é elegível: Todos os funcionários atuais e ex-funcionários da Taconic cujos dados W-2 foram comprometidos como resultado da divulgação de dados que ocorreu em ou por volta de 30 de janeiro de 2017
- Quantidade estimada: Até $ 300
- Comprovante de compra: sim
- Nome e número do caso: Denier, et al. v. Taconic Biosciences Inc., Caso No. 00255851, na Suprema Corte de Nova York, Condado de Rensselaer
Quão para registrar uma reclamação
- Vá para o Formulário de Reivindicação Taconic
- Leia o formulário de reivindicação
- Preencha o formulário de reivindicação com suas informações.
- Envie sua reclamação até 15 de julho de 2020para receber seu prêmio em potencial!
Resultado
Se você for um funcionário atual ou ex-funcionário da Taconic, cujas informações de identificação pessoal, como nome, endereço, ou número do Seguro Social, foi exposto em uma violação de dados, então você pode ser elegível para um prêmio potencial de Ação coletiva de violação de dados de funcionário da Taconic W-2. Você pode se beneficiar deste acordo de ação coletiva e é potencialmente elegível para uma recompensa de até $ 3000. Portanto, se você estiver qualificado, faça uma reclamação antes de 15 de julho de 2020. Não esqueça de dar uma olhada em nossa lista completa de Acordos de ação coletiva!
