Коллективный иск Intelenet America OT по заработной плате

Урегулирование принесет пользу всем, кто работал в Intelenet America LLC, ныне известной как Teleperformance Business Services US LLC, в качестве почасовой работы на дому. работник колл-центра, включая, помимо прочего, агентов, партнеров, представителей колл-центра и специалистов по обслуживанию путешествий, в любой момент между Сентябрь 20, 2015 и 21 июня 2021, или в качестве почасового работника колл-центра в обычном колл-центре, в том числе, но не ограничиваясь агентами, партнерами, представителями колл-центра и специалистами по обслуживанию путешествий, в любой момент между Янв. 27, 2017 и 21 июня 2021. Вы можете иметь право на потенциальная награда из Коллективный иск Intelenet America OT по заработной плате!

Согласно коллективному иску, истцы утверждали, что Интеленет не выплатила сверхурочную заработную плату, в том числе за пред- или посменная работа, выполняемая в нерабочее время, в нарушение федерального закона о справедливых трудовых стандартах (FLSA).

Intelenet America OT Wages CAL

• Срок подачи заявки: Никто
• КтоИмеющий право:
  • Класс определяется как любой, кто работал в Intelenet America LLC, теперь известной как Teleperformance Business Services US LLC, в качестве почасового звонка на дом. работник центра, включая, помимо прочего, агентов, партнеров, представителей колл-центра и специалистов по обслуживанию путешествий, в любой момент между сентябрем. 20, 2015 и 21 июня 2021, или в качестве почасового работника колл-центра в обычном колл-центре, в том числе, но не ограничиваясь агентами, партнерами, представителями колл-центра и специалистами по обслуживанию путешествий, в любой момент между Янв. 27, 2017 и 21 июня 2021.
  • Определение поселения «надомные работники» не включает работников колл-центра, которые работают или работали из дома временно или постоянно из-за пандемии COVID-19. Тем не менее, определение поселения «рабочие из кирпича и раствора» действительно включает сотрудников колл-центра, которые работали из дома временно или постоянно из-за COVID-19.
• Ориентировочная сумма: Варьируется.
  • Размер выплаты каждому участнику группы будет зависеть от количества отработанных им недель; Количество недель, проработанных после 15 мая 2019 года, будет снижено на 90 процентов в связи с изменением политики хронометража, происходящим примерно в это время с участием TP Agent.
• Документы, подтверждающие покупку: Доказательства покупки не требуется
• Название и номер дела: Жасмин С. и др. v. Intelenet America LLC, Дело № 2: 18-cv-14052-MCA-JAD в Окружном суде США округа Нью-Джерси

(Нажмите сюда, чтобы узнать больше)

Как подать иск

Форма претензии не требуется. Если вы хотите отказаться от коллективного иска, вы можете сделать это до 4 сентября 2021 года.

Нижняя граница

Урегулирование принесет пользу всем, кто работал в Intelenet America LLC, ныне известной как Teleperformance Business Services US LLC, в качестве почасовой работы на дому. работник колл-центра, включая, помимо прочего, агентов, партнеров, представителей колл-центра и специалистов по обслуживанию путешествий, в любой момент между Сентябрь 20, 2015 и 21 июня 2021, или в качестве почасового работника колл-центра в обычном колл-центре, в том числе, но не ограничиваясь агентами, партнерами, представителями колл-центра и специалистами по обслуживанию путешествий, в любой момент между Янв. 27, 2017 и 21 июня 2021. Вы можете иметь право на потенциальная награда из Коллективный иск Intelenet America OT по заработной плате!

Если вы имеете право, подайте заявку до крайнего срока, чтобы получить свою потенциальную награду! Не забудьте взглянуть на наш полный список Урегулирование коллективных исков! Обязательно дайте наш список Иск без доказательств коллективного иска чтобы увидеть другие населенные пункты, на которые вы можете претендовать.