Ak ste boli zamestnaní spoločnosťou ESA Management LLC alebo jej predchodcom HVM LLC v Kalifornii ako spoločníci bez výnimky v období od 18. júna 2010 do októbra. 6, 2015, máte nárok na potenciálne ocenenie od Súdny spor s predĺžením pobytu o mzdu a hodinu. Podľa žaloby ESA nemala vhodnú politiku pre doby odpočinku, čo malo za následok neposkytnutie všetkých dôb odpočinku, čo bolo v rozpore s kalifornskými pracovnými zákonmi.
Aj keď ESA odmieta, že by akýmkoľvek spôsobom porušili zákon, dohodli sa na urovnaní súdnych sporov o mzdách a hodinách, aby sa vyhli riziku a nákladom prebiehajúcich súdnych sporov. Ak teda máte nárok na túto hromadnú žalobu, musíte podať žiadosť do 25. apríla 2016.
Obsah
- 1 Žaloba o predĺžený pobyt:
- 2 Ako podať žiadosť:
- 3 Spodná čiara:
Predĺžený pobyt Hromadná žaloba:
- Predĺžená mzda a hodina Reklamačný formulár
- Uzávierka formulára žiadosti: 4/25/2016
- Kto je oprávnený: Členmi triedy medzi vysporiadaním predĺženého pobytu sú všetky osoby zamestnané spoločnosťou ESA Management LLC alebo jej predchodca HVM LLC v Kalifornii ako spoločníci bez výnimky v období od 18. júna 2010 do októbra. 6, 2015.
- Odhadovaná čiastka: Rôzne. (Závisí to od mnohých faktorov, vrátane počtu odpracovaných týždňov a toho, či boli zamestnancom na plný alebo čiastočný úväzok.)
- Doklad o predaji: NIE
- Názov a číslo prípadu:Nelson R. Rivas v. ESA Management LLC, Prípad č. 2: 14-CV-5767 DSF, Okresný súd USA pre centrálny obvod Kalifornie
Ako podať žiadosť:
- Zamierte do Formulár žiadosti o predĺženie mzdy a hodiny.
- Pozrite sa na formulár nároku, aby ste zistili, či máte nárok.
- Vyplňte reklamačný formulár s vašimi informáciami.
- Prihláste sa do 25. apríla 2016 a získajte svoje potenciálne ocenenie! (Množstvo sa líši).
Spodná čiara:
Ak ste členom triedy vysporiadania predĺženého pobytu, zahrňte všetky osoby zamestnané spoločnosťou ESA Management LLC alebo jej predchodca HVM LLC v Kalifornii ako spoločníci bez výnimky v období od 18. júna 2010 do Okt. 6, 2015, potom máte nárok na potenciálne ocenenie od Vysporiadanie miezd a hodín predĺženého pobytu.Podľa žaloby spoločnosť porušila kalifornské pracovné zákony tým, že neposkytla riadnu prestávku na odpočinok. Ak teda spĺňate podmienky, podajte žiadosť do 24.4.2016 a získajte potenciálne ocenenie! Nezabudnite sa pozrieť na náš úplný zoznam Vysporiadanie súdnych sporov!
