Nájsť Najlepšie pracovné weby pre nábor tu a ušetríte čas.
Hľadáte nových zamestnancov? Zamestnávatelia trávia toľko času procesom prijímania zamestnancov, aby obsadili pozície kvalitnými kandidátmi. Namiesto plytvania hodinami prehľadávaním životopisov a portfólií navštívte jeden z týchto webov.
Nasleduje zoznam niektorých z najlepších dostupných náborových webových stránok, ktoré vám pomôžu začať s hľadaním. Môžete sa jednoducho pozrieť na vhodných uchádzačov, osloviť viac kandidátov a spojiť sa so svojimi možnými zamestnancami
Obsah
-
1 Najlepšie pracovné weby pre nábor
- 1.1 1. ZipRecruiter
- 1.2 2. LinkedIn
- 1.3 3. Monster.com
- 1.4 4. Naozaj
- 1.5 5. Sklené dvere
- 1.6 6. CareerBuilder
- 1.7 7. Jednoducho najatý
- 1.8 8. Snagajob
- 1.9 9. Úlohy na Facebooku
- 1.10 10. Craigslist
- 1.11 Spodná čiara
Najlepšie pracovné weby pre nábor
1. ZipRecruiter
ZipRecruiter je popredný online trh zamestnanosti, ktorý využíva technológiu inteligentného porovnávania s umelou inteligenciou (AI) na aktívne spájanie miliónov zamestnávateľov a uchádzačov o zamestnanie.
Systém ZipRecruiter funguje na poplatkoch. Našťastie spoločnosť ponúka bezplatnú skúšobnú verziu, aby ste si mohli sami vyskúšať všetky ich funkcie a zistiť, či sa oplatí investovať.
- Kto by mal používať ZipRecruiter? Je to skvelá voľba, ak hľadáte odoslanie viacerých pracovných miest súčasne a chcete osloviť viac ľudí.
- V čom je ZipRecruiter skvelý? Platforma je schopná použiť e -mailové pracovné inzeráty a oznámenia na oslovenie väčšiny svojich uchádzačov.
- Existujú nejaké nedostatky? ZipRecruiter môže byť relatívne nákladný s poplatkami.
- Pro tipy? ZipRecruiter má sladké akcie, ako Kredity 100 dolárov za účasť v programe odporúčaní zamestnávateľov.
(Kliknutím na odkaz vyššie sa dozviete viac o tejto propagácii.)
2. LinkedIn
Riešenia talentov LinkedIn ponúka rôzne nástroje, ktoré pomáhajú v procese náboru pre malé a veľké podniky. Zamestnávatelia môžu na jednom mieste nájsť možných kandidátov, spojiť sa s nimi a spravovať ich.
- Kto by mal používať LinkedIn? LinkedIn funguje najlepšie pre tých, ktorí majú neustále obsadené pracovné miesta na vysokej úrovni.
- V čom je LinkedIn skvelý? Talent Solutions má výkonné vyhľadávanie a zacielenie na základe profilov LinkedIn. Spolu s tým majú pre vás niekoľko spôsobov, ako dostať svoje príspevky k viacerým kandidátom.
- Existujú nejaké nedostatky? Táto platforma môže byť relatívne drahá. Ak nevyužívate všetky ich vlastnosti správne, nemusí to stáť za to.
- Pro tipy? Ak robíte nábor do zamestnaní, ktoré neustále vyžadujú vysokú úroveň znalostí, investujte do programu Recruiter LinkedIn.
(Viac informácií získate kliknutím na tlačidlo vyššie)
3. Monster.com
Monster.comje globálne online riešenie zamestnanosti pre ľudí hľadajúcich prácu a zamestnávateľov, ktorí potrebujú skvelých ľudí. Zamestnávatelia môžu využívať celú škálu produktov a služieb spoločnosti Monster zameraných na hľadanie práce, kariérny manažment, nábor a riadenie talentov.
Kto by mal používať Monster? Monster je vynikajúcou možnosťou, ak si chcete ako hlavné kritérium náboru prezrieť životopisy.
- V čom je Monster skvelý? Platforma má rozsiahlu databázu životopisov s robustnými nástrojmi na vyhľadávanie životopisov
- Existujú nejaké nedostatky? Platforma neoveruje životopisy, takže vo vašom vyhľadávaní sa pravdepodobne zobrazia duplicitné životopisy a životopisy s falošnými e -mailmi a telefónnymi číslami.
- Pro tipy? Využite sedemdňovú bezplatnú skúšobnú verziu na všetky tarify a možnosť platby za výkon.
- Monster.com 7-dňová bezplatná skúšobná ponuka
- Monster.com zľava 50 dolárov na štandardný mesačný hodnotový plán
- Monster.com 25% zľava na ponuku pracovných inzerátov
(Ak chcete získať zľavu na štandardný mesačný plán, kliknite na odkaz vyššie)
4. Naozaj
Naozaj umožňuje zamestnávateľom bezplatne zverejňovať ponuky pracovných miest. Táto platforma je jedinečná pre ostatné náborové webové stránky, pretože umožňuje používateľom propagovať svoje príspevky a vyniknúť medzi miliónmi ďalších záznamov.
- Kto by mal skutočne používať Indeed? Skutočne je životaschopnou možnosťou pre akúkoľvek úroveň náborového pracovníka alebo majiteľa firmy.
- Čo robí Indeed skvelým? Ponúka sa vám vysokovýkonná spojka za relatívne nízke náklady. Z väčšiny podobných webových stránok má spoločnosť Indeed najväčší počet uchádzačov o zamestnanie.
- Existujú nejaké nedostatky? Skutočne nemá veľa nedostatkov, ale v porovnaní s inými motormi má menší dosah. Dôvodom je, že spoločnosť Indeed nesynchronizuje pracovné ponuky na iných náborových stránkach.
- Pro tipy? Skutočne vám umožňuje vyhľadávať životopisy. Pomocou filtrov môžete jednoducho prehľadávať databázu a nájsť kvalifikovaných kandidátov, ktorí sú pre danú pozíciu vhodné.
(Ak chcete začať, navštívte platformu Skutočne vyššie)
5. Sklené dvere
Sklené dvere ponúka zamestnávateľom značky a náborové riešenia, ktoré im pomôžu prilákať vynikajúcich kandidátov za nižšie náklady ako inými prostriedkami. Ponúkajú bezplatný účet pre firmy, aby mohli využívať výhody profilov svojich zamestnávateľov, inzerovať otvory a oveľa viac!
- Kto by mal používať Glassdoor? Glassdoor je ideálny, ak máte na stránke silnú a pozitívnu značku zamestnávateľa. Väčšina používateľov má vysokoškolské vzdelanie, takže ak je to kritérium vašej spoločnosti, je to skvelý spôsob, ako zúžiť výsledky.
- V čom je Glassdoor skvelý? Táto platforma ponúka ohromujúci počet recenzií spoločností a tiež robustnú tabuľu úloh.
- Existujú nejaké nedostatky? Glassdoor nezverejňuje svoje ceny, ale povedzme, že to nie je také lacné ako niektoré z ďalších možností v tomto zozname.
- Pro tipy? Vytvorte si bezplatný profil spoločnosti na správu a rozvoj svojej značky. Glassdoor tiež umožňuje novým zamestnávateľom zverejniť 10 pracovných miest zadarmo, a to na sedem dní.
6. CareerBuilder
CareerBuilder je náborová platforma, ktorá umožňuje zamestnávateľom nájsť kvalifikovaných zamestnancov a efektívne spravovať vaše náborové procesy. Ich systém ponúka high-tech riešenia, aby bol proces prijímania zamestnancov rýchly a ľahký!
- Kto by mal používať CareerBuilder? Táto možnosť je skvelá, ak hľadáte najať skúsenejších odborníkov. Môžete si prezrieť a porovnať platy, roky skúseností a ďalšie informácie o odvetví.
- Čo robíCareerBuilder skvelým? Platforma ponúka intuitívne nástroje, vďaka ktorým je hľadanie, prijímanie a správa kandidátov hračkou.
- Existujú nejaké nedostatky? Program CareerBuilder môže byť relatívne drahý
- Pro tipy? Môžete nájsť kódy kupónov, ktoré ponúkajú veľké zľavy na produkty a služby CareerBuilder.
(Ak sa chcete dozvedieť viac o ich funkciách, navštívte odkaz vyššie)
7. Jednoducho najatý
Jednoducho najatý umožňuje zamestnávateľom efektívne a nákladovo efektívne osloviť uchádzačov, ktorí si hľadajú prácu, prostredníctvom svojich komplexných riešení inzercie pracovných miest s platbou za kliknutie (PPC) a samoobslužných platieb za príspevok.
- Kto by mal používať SimplyHired? Je to solídna voľba, ak chcete, aby boli vaše zoznamy pracovných miest veľa vystavené.
- Čo robí SimplyHired skvelým? Môžete uverejniť jeden príspevok a získať svoj záznam na viac ako 100 pracovných radách. ATS sa ľahko používa.
- Existujú nejaké nedostatky? Účty zamestnávateľov sa dajú ľahko deaktivovať a zákaznícke služby zvyčajne nereagujú
- Pro tipy? SimplyHired má sedemdňovú bezplatnú skúšobnú verziu všetkých plánov.
8. Snagajob
Snagajobponúka množstvo služieb pre zamestnávateľov, medzi ktoré patrí zverejnenie pracovného miesta, obnovenie vyhľadávania, stránka s kariérou, manažment uchádzačov a nástup nových zamestnancov. Využite všetky jedinečné funkcie Snagajob, aby ste čo najviac využili svoj účet.
- Kto by mal používať SimplyHired? Je to dobrá voľba, ak hľadáte hodinových zamestnancov
- Čo robí SimplyHired skvelým? Sú to odborníci na hodinové zoznamy pracovných miest a prinášajú vám najlepších kandidátov, ak je to typ práce, na ktorú sa zameriavate.
- Existujú nejaké nedostatky? Snagajob môže byť v porovnaní s inými motormi relatívne nákladný, pretože pracovné miesta sa pohybujú okolo 89 dolárov za príspevok.
- Pro tipy? Môžete nájsť promo kódy, ktoré ponúkajú sladké zľavy. Snagajob má tiež možnosť platby za výkon.
(Kliknutím na odkaz vyššie sa dozviete viac o tejto propagácii hry Snagjob)
9. Úlohy na Facebooku
Úlohy na Facebooku môže tiež pomôcť veľkým i malým firmám nájsť potenciálnych kandidátov na obsadenie ich voľných pracovných miest. Táto časť platformy sociálnych médií vám umožňuje osloviť možných nových zamestnancov za nízke náklady.
- Kto by mal používať Facebook Jobs? Túto platformu nám môže poskytnúť ktokoľvek, pretože je bezplatná. To však funguje obzvlášť dobre pre malé firmy, ktoré majú malý rozpočet.
- V čom je práca na Facebooku skvelá? Facebook je najväčšia platforma sociálnych médií na svete, takže sa používa relatívne ľahko. Okrem toho je možné vytvárať príspevky zadarmo.
- Existujú nejaké nedostatky? Ak sa rozhodnete vylepšiť svoj príspevok, ale máte príliš všeobecné zacielenie, môžete nakoniec zaplatiť príliš veľa za interakcie, ktoré nie sú prospešné.
- Pro tipy? Požiadajte svojich súčasných zamestnancov, aby zdieľali pracovný príspevok na svojej stránke.
10. Craigslist
Craigslistje platforma klasifikovaných reklám, ktorá funguje vo viac ako 70 krajinách. Táto stránka zahŕňa všetko od verejnoprospešných prác až po prácu a bývanie. Pokiaľ ide o pracovné ponuky, Craigslist vás dokáže rýchlo poslať pre viac kandidátov.
- Kto by mal používať Craigslist? Táto možnosť je najlepšia pre zamestnávateľov, ktorí hľadajú manuálnu, servisnú alebo základnú kancelársku prácu
- V čom je Craigslist skvelý? Craigslist ako najväčšia klasifikovaná reklamná platforma na svete má väčší dosah ako väčšina platforiem. Okrem toho je Craigslist relatívne lacný na používanie.
- Existujú nejaké nedostatky? Craigslist nie je veľmi filtrovaný, takže pravdepodobne získate veľa odpovedí, vrátane nekvalifikovaných alebo nekvalitných žiadateľov. Táto platforma tiež nemá zavedený zákaznícky servis ani systém ATS.
- Pro tipy? Chráňte sa tým, že do svojho pracovného miesta nikdy neuvádzate svoj skutočný e -mail. Namiesto toho použite systém prenosu e -mailov Craigslist!
Spodná čiara
Zamestnanie nemusí byť stresujúcim zážitkom. Použitím jednej z týchto špičkových webových stránok na nábor zamestnancov môžete ušetriť čas a energiu.
Ak vás zaujíma viac podobných príspevkov, pozrite sa na spôsoby, ako maximalizovať svoje úspory nákupom prostredníctvom odmeňuje kreditnú kartu a prostredníctvom a cashback nákupný portál pozdĺž najnovšej výhodné darčekové poukazy.
Propagačné kódy Chase Coupon $ 100, 200 $, 225 $, 300 $, 350 $, 500 $, 725 $, 1000 $, 2000 $ za august 2021
Propagačné akcie Huntington Bank: 200 dolárov, 300 dolárov, 400 dolárov, 750 dolárov kontrolné bonusy za august 2021
HSBC Bank Promotions: 200 dolárov, 240 dolárov, 450 dolárov, 500 dolárov, 600 dolárov, 2 000 dolárov kontrolné bonusy za august 2021
