ข้อตกลงนี้จะเป็นประโยชน์ต่อพนักงาน Heartland Employment Services ทั้งในปัจจุบันและในอดีตในรัฐอิลลินอยส์ รวมถึงผู้ที่ทำงานด้วย ที่ HCR ManorCare, Arden Courts และ Heartland Healthcare ที่ใช้เครื่องสแกนปลายนิ้วเพื่อตอกบัตรเข้าและออกระหว่าง ธ.ค. 18, 2013 และ 23 เมษายน 2019 คุณอาจมีสิทธิ์ได้รับ a รางวัลที่มีศักยภาพ จาก Heartland Employment Services Finger Scan Class Action ฟ้อง!
จากการดำเนินคดีแบบกลุ่ม โจทก์กล่าวหาว่า Heartland Employment Services ละเมิด BIPA โดยเก็บลายนิ้วมือของพนักงาน และข้อมูลโดยไม่ปฏิบัติตามขั้นตอนการแจ้งความยินยอมที่เหมาะสม โดยไม่รักษาข้อมูลไบโอเมตริกที่เปิดเผยต่อสาธารณะ กำหนดการเก็บรักษาและนโยบายการทำลายล้าง และโดยการเปิดเผยข้อมูลนี้แก่ผู้จำหน่ายนาฬิกาของบริษัทโดยไม่มีพนักงาน ยินยอม. ดังนั้นหากคุณมีสิทธิ์ ยื่นคำร้องโดย 4 ตุลาคม 2564 เพื่อรับรางวัลที่มีศักยภาพของคุณ!
สารบัญ
- 1 Heartland Employment Services Finger Scan CAL
- 2 วิธีการยื่นคำร้อง
- 3 บรรทัดล่าง
Heartland Employment Services Finger Scan CAL
- กำหนดเวลาการเรียกร้อง: 4 ตุลาคม 2564
-
เป็นใครมีสิทธิ์: ปัจจุบันและอดีตพนักงาน Heartland Employment Services ในรัฐอิลลินอยส์ รวมทั้งผู้ที่ทำงานที่ HCR ManorCare, Arden Courts และ Heartland Healthcare ที่ใช้เครื่องสแกนปลายนิ้วเพื่อตอกบัตรเข้าและออก ระหว่าง ธ.ค. 18, 2013 และ 23 เมษายน 2019
- ผู้ที่อยู่ภายใต้ข้อตกลงอนุญาโตตุลาการรายบุคคลและไม่ได้เลือกไม่ยอมรับข้อตกลงเหล่านั้นจะไม่รวมอยู่ในข้อตกลง
-
จำนวนเงินโดยประมาณ: แตกต่างกันไป
- สมาชิกกลุ่มแต่ละรายที่ส่งแบบฟอร์มการเรียกร้องที่ถูกต้องจะได้รับการชำระเงิน ซึ่งจำนวนเงินจะขึ้นอยู่กับจำนวนการเรียกร้องที่ถูกต้องที่ยื่น
- ตัวอย่างเช่น หากครึ่งหนึ่งของสมาชิกกลุ่มที่มีสิทธิ์ประมาณ 10,836 รายยื่นคำร้อง ฝ่ายต่างๆ ประเมินการจ่ายเงินของผู้อ้างสิทธิ์แต่ละรายจะอยู่ที่ประมาณ $640
- หลักฐานการซื้อ: ไม่จำเป็นต้องมีหลักฐานการซื้อ
- ชื่อและหมายเลขคดี: เดวิส และคณะ วี Heartland Employment Services LLC, คดีหมายเลข 1:19-cv-00680 ในศาลแขวงสหรัฐสำหรับเขตทางเหนือของรัฐอิลลินอยส์
(คลิกที่นี่เพื่อยื่นคำร้อง)
วิธีการยื่นคำร้อง
- ตรงไปที่ แบบฟอร์มเรียกร้องค่าสินไหมทดแทนของ Heartland Employment Services
- อ่านแบบฟอร์มการอ้างสิทธิ์เพื่อดูว่าคุณมีสิทธิ์หรือไม่
- กรอกแบบฟอร์มคำร้องพร้อมข้อมูลของคุณ
- ส่งแบบฟอร์มเรียกร้องของคุณเพื่อรับรางวัลที่เป็นไปได้ของคุณโดย 4 ตุลาคม, 2021!
บรรทัดล่าง
ข้อตกลงนี้จะเป็นประโยชน์ต่อพนักงาน Heartland Employment Services ทั้งในปัจจุบันและในอดีตในรัฐอิลลินอยส์ รวมถึงผู้ที่ทำงานด้วย ที่ HCR ManorCare, Arden Courts และ Heartland Healthcare ที่ใช้เครื่องสแกนปลายนิ้วเพื่อตอกบัตรเข้าและออกระหว่าง ธ.ค. 18, 2013 และ 23 เมษายน 2019 คุณอาจมีสิทธิ์ได้รับ a รางวัลที่มีศักยภาพ จาก Heartland Employment Services Finger Scan Class Action ฟ้อง!
หากคุณมีสิทธิ์ ยื่นคำร้องภายในกำหนดเวลาเพื่อรับรางวัลที่เป็นไปได้ของคุณ! อย่าลืมดูรายการทั้งหมดของเรา คดีฟ้องร้องดำเนินคดีแบบกลุ่ม! อย่าลืมให้รายการของเรา คดีฟ้องร้องดำเนินคดีแบบกลุ่มไม่มีหลักฐาน เพื่อดูการตั้งถิ่นฐานอื่นๆ ที่คุณอาจมีสิทธิ์ได้รับ
Chase Coupon Promo รหัส $100, $200, $225, $300, $350, $500, $725, $1000, $2000 สำหรับเดือนสิงหาคม 2021
โปรโมชั่นธนาคารฮันติงตัน: $200, $300, $400, $750 ตรวจสอบโบนัสสำหรับเดือนสิงหาคม 2021
โปรโมชั่นธนาคาร HSBC: $200, $240, $450, $500, $600, $2,000 Checking Bonuses สำหรับเดือนสิงหาคม 2021
